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經(jīng)濟(jì)管理

        【解釋】累進(jìn)獎金制是以員工所完成業(yè)績目標(biāo)的多少為基礎(chǔ)而累進(jìn)發(fā)放獎金的激勵制度。一個簡單實例:當(dāng)員工超額完成業(yè)績目標(biāo)10%,可以分享1%;超額完成業(yè)績目標(biāo)20%,第一個10%,分享1%,第二個10%,分享2%;超額完成業(yè)績目標(biāo)3......(本文共 157 字)     [閱讀本文] >>

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