管理研究與隱喻方法

摘要： <正>英國(guó)學(xué)者保羅·格里斯利把管理學(xué)科看作一個(gè)多學(xué)科,而不是跨學(xué)科的領(lǐng)域。
所謂多學(xué)科,指的是管理學(xué)科具有兼收并蓄的特征, “ 只要與組織管理有聯(lián)系,那就是管理學(xué)問(wèn)題,不管它是以社會(huì)學(xué)形式、心理學(xué)形式、經(jīng)濟(jì)學(xué)形式或其他什么形式來(lái)描述 “ 。
管理學(xué)可以與其他學(xué)科共享許多主題和研究方法,但并沒(méi)有把這些方法系統(tǒng)地整合在一起,保羅·格里斯利認(rèn)為,這就是多學(xué)科與跨學(xué)科的差別所在。 （共2頁(yè)）